Документы
Юридические документы ООО «ДАВАЙ ВМЕСТЕ»:
Юридические документы ООО «ДАВАЙ ВМЕСТЕ»:
/ Заявка
Разберёмся и предложим работающую систему под ваши потребности.
/ Бесплатно · 40 минут
Разберём вашу задачу и дадим персональные рекомендации.
/ Полезный материал
Пришлём чек-лист из 7 пунктов на вашу почту.
/ Бесплатно · 1 минута
Посчитайте, насколько аутсорсинг персонала выгоднее собственной команды.
Аутсорсинг обойдётся дешевле примерно на 10%. Более точные данные – в КП.
2 из 2
Для 10 сотрудников: ориентировочная экономия 90 000 ₽ в месяц.
/ Экспресс-аудит
1 / 6Постоянная нехватка людей и ручной поиск замен стали системой, которая рано или поздно подведёт в самый неподходящий момент.
Рекомендуем начать с: Аутсорсинг персонала – закроем вопросы по персоналу, выходам и заменам.
Пока не критично, но невыходы и авральный поиск замен отнимают время, которое можно направить на развитие.
Рекомендуем начать с: Аутсорсинг персонала – избавим от точечных провалов и лишней нагрузки на вас.
Критичных сбоев нет, но точечные проблемы по персоналу всё равно могут появляться.
Рекомендуем начать с: Аутсорсинг персонала – подстрахуем на случай пиковых нагрузок и сезонности.
Текучка и слабый контроль напрямую бьют по выручке. Важно навести системный порядок с людьми и процессами на местах.
Рекомендуем начать с: Мерчандайзинг + Аутсорсинг продаж – соберём управляемую команду и наведём порядок на полке.
Результат по точкам колеблется – есть, что подтянуть без резких перестроек.
Рекомендуем начать с: Мерчандайзинг + Аутсорсинг продаж – усилим представленность и стабилизируем результат в точках.
Но всегда можно усилить продажи и улучшить результат.
Рекомендуем начать с: Мерчандайзинг – выведем представленность и продажи в точках на новый уровень.
Ручной контроль не поспевает за реальной ситуацией в точках – а значит, вы узнаёте о проблемах слишком поздно, когда продажи уже потеряны.
Рекомендуем начать с: Мерчандайзинг с онлайн-отчётностью – покажем выходы, визиты и выкладку в реальном времени.
Часть картины видна, часть – нет. Пробелы в отчётности пока не критичны, но не позволяют принимать решения быстро.
Рекомендуем начать с: Мерчандайзинг с онлайн-отчётностью – дадим прозрачный контроль и фотоотчёты по всем точкам.
Сейчас ручных методов контроля хватает, но при росте числа точек ручной контроль перестанет справляться. Стоит перейти на системный подход заранее.
Рекомендуем начать с: Мерчандайзинг с онлайн-отчётностью – обеспечим полный контроль и переведём его в онлайн-формат уже сейчас.
Вы платите за содержание команды, но всё равно сталкиваетесь с невыходами и текучкой. Это дорогое решение, которое не решает проблему.
Рекомендуем начать с: Аутсорсинг персонала – снимем нагрузку по найму, содержанию и заменам.
Пока всё держится, но затраты на содержание команды растут быстрее, чем результат. Есть смысл сравнить цифры уже сейчас.
Рекомендуем начать с: Аутсорсинг персонала – посчитаем и сравним с вашими текущими затратами.
Проблем с людьми нет – но это не значит, что нельзя сделать процессы дешевле без потери качества.
Рекомендуем начать с: Аутсорсинг персонала – покажем, где можно сэкономить, не теряя в надёжности.
Если уже сейчас не хватает людей и контроля, при запуске нагрузка вырастет кратно – и слабые места проявятся в самый неподходящий момент.
Рекомендуем начать с: Мероприятия + Аутсорсинг персонала – обеспечим команду и активности под запуск. Результат можно усилить чековым промо и POSM.
Текущие процессы не критично зависят от людей, но для запуска этого может не хватить – лучше заложить резерв заранее.
Рекомендуем начать с: Мероприятия + Аутсорсинг персонала – обеспечим команду и активности под запуск. Результат можно усилить чековым промо и POSM.
Процессы устойчивы – значит, можно не латать дыры, а сразу подготовить запуск, нацеленный на высокий результат.
Рекомендуем начать с: Мероприятия + Аутсорсинг персонала – соберём команду и активности под конкретный запуск. Результат можно усилить чековым промо и POSM.
Оставьте контакты, чтобы мы прислали детальный разбор и ориентировочный расчёт
Без спама. Перезвоним в рабочее время
Заявка отправлена. Менеджер свяжется с вами в ближайшее время. Если вопрос срочный – позвоните нам: 8 800 600-61-79
7 пунктов для улучшения процессов, которые можно внедрить уже сейчас.
Мы используем файлы Cookie, чтобы сайт работал корректно. Подробнее